Aliağa'da tazminat hukukunun merkezinde, ağır sanayinin taşıdığı riskler yer alır. Demir-çelik tesislerinde sıcak metal ve ağır yükler, gemi söküm alanlarında kesme ve yüksekte çalışma, rafineri ve petrokimya tesislerinde yanıcı ve kimyasal maddeler, limanlarda vinç ve yükleme operasyonları... Bu risklerin gerçekleştiği her olay, çalışanlar ve çevrede yaşayanlar için maddi ve manevi zararlar doğurabilir. Gezici Hukuk ve Danışmanlık, Aliağa'da zarar görenlerin tazminat taleplerini hukuki temeline oturtmak için çalışır.
İş Kazasında İşverenin Sorumluluğu
İşveren, işçinin sağlığını ve güvenliğini korumak için gerekli her türlü önlemi almak ve bunları denetlemekle yükümlüdür. Aliağa'daki bir tesiste meydana gelen kazada işçi, işverenden kazanç kaybını, tedavi giderlerini ve manevi zararını talep edebilir. Tazminatın miktarını; maluliyet oranı, işverenin ve varsa işçinin kusur oranı, işçinin ücreti ve yaşı belirler. SGK'nın bağladığı gelirin peşin sermaye değeri maddi tazminattan düşülür. Ölümlü kazalarda ölenin desteğinden yoksun kalan yakınlar destekten yoksun kalma tazminatı, ayrıca manevi tazminat isteyebilir. Bu davalar arabuluculuk şartına tabi değildir ve Aliağa iş mahkemesinde açılabilir.
Meslek Hastalığında Tazminat
Meslek hastalıkları yıllar içinde ortaya çıktığından, tazminat davalarında zamanaşımı ve illiyet bağı özel önem taşır. Hastalığın meslek hastalığı olduğu ve sürekli iş göremezlik oranı SGK süreciyle ya da mahkemede alınan raporlarla belirlenir; zamanaşımı da kural olarak bu oranın kesin olarak öğrenildiği tarihten başlar. Aliağa'da birden fazla işyerinde benzer işlerde çalışmış işçilerde, hastalığın hangi işyerindeki maruziyetten kaynaklandığı ve işverenlerin sorumluluk payı ayrıca tartışılır.
Tehlike Sorumluluğu ve Endüstriyel Kazalar
Türk Borçlar Kanunu, önemli ölçüde tehlike arz eden bir işletmenin faaliyetinden doğan zararlardan işletme sahibini ve işletenini müteselsilen sorumlu tutar. Bir tesiste çıkan yangın, patlama ya da sızıntı nedeniyle çevredeki konutlara, araçlara, tarım ürünlerine veya kişilere zarar gelirse, zarar görenler kusur ispatına gerek kalmadan bu hükme dayanabilir. Çevre Kanunu da kirletenin, sebep olduğu kirlilikten doğan zararlardan kusur aranmaksızın sorumlu olduğunu öngörür. Bu dosyalarda olayın hemen ardından delil tespiti yaptırılması, zarar kalemlerinin belgelenmesi ve resmi kurumların düzenlediği tutanakların dosyaya kazandırılması belirleyicidir.
SGK Rücu Davaları
İş kazası ya da meslek hastalığı nedeniyle işçiye yaptığı ödemeleri SGK, kusuru bulunan işverene rücu edebilir. Aliağa'daki işletmeler açısından bu davalar, işçinin açtığı tazminat davasından ayrı ama onunla bağlantılı bir risk oluşturur. Ceza soruşturmasında ve tazminat davasında alınan kusur raporlarının birbiriyle tutarlılığı, rücu davasının sonucunu da etkiler.
Zamanaşımı
Haksız fiilden doğan taleplerde zamanaşımı, zararın ve sorumlunun öğrenilmesinden itibaren iki yıl, her halde fiilden itibaren on yıldır; fiil suç oluşturuyorsa daha uzun ceza zamanaşımı uygulanabilir. İş kazasına dayanan sözleşmesel taleplerde ise on yıllık süre gündeme gelir.
Taşeron Zincirinde Sorumluluk Kimde?
Aliağa'daki büyük tesislerde bakım, onarım, söküm ve yükleme işlerinin önemli bir kısmı alt işverenler eliyle yürütülür. Kazada yaralanan işçi çoğu zaman kendi işvereninin kim olduğunu bile net bilmez; bordrosu bir şirkette, çalıştığı saha başka bir şirkettedir. İş Kanunu'na göre asıl işveren, alt işverenin işçilerine karşı o işyeriyle ilgili yükümlülüklerden alt işverenle birlikte sorumludur. Bu nedenle tazminat davası genellikle her iki şirkete karşı birlikte açılır. Kazanın kimin sahasında, kimin talimatıyla ve hangi ekipmanla meydana geldiği, kusurun taraflar arasında nasıl dağıtılacağını belirler.
Aliağa'da bir iş kazası, meslek hastalığı ya da endüstriyel olay nedeniyle uğradığınız zararı görüşmek için bizimle iletişime geçebilirsiniz. Bu sayfa genel bilgilendirme amaçlıdır.
